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最新發(fā)布!廈門市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才申報公告

來源:高新院 achie.org 日期:2022-03-28 點(diǎn)擊:

  為落實(shí)廈門人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,打造廈門“人才特區(qū)”,根據(jù)《廈門市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃實(shí)施辦法》(廈發(fā)改規(guī)〔2022〕2號,附件1)和年度人才工作計(jì)劃,市發(fā)改委、工信局、科技局、火炬管委會、自貿(mào)區(qū)管委會聯(lián)合實(shí)施2021年度重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才申報工作。對列入“引進(jìn)資助對象”的人才在落實(shí)政策規(guī)定條件后將給予最高15萬元的一次性薪酬津貼補(bǔ)助,結(jié)合人才意愿推薦申辦白鷺英才卡(金鷺卡或銀鷺卡)。有關(guān)事項(xiàng)如下:
 
  一、受理對象
 
  申報人選應(yīng)符合《廈門市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才引進(jìn)指導(dǎo)目錄(2021年度)》(附件2),并屬于以下各類引進(jìn)人才之一:
 
  1
 
  聘用人才
 
  年齡不超過55周歲(截至2021年12月31日),與用人單位簽訂勞動合同的期限不少于3年,擔(dān)任中層以上專業(yè)技術(shù)或?qū)I(yè)管理崗位職務(wù)(范圍具體見附件1第三(一)4條),且其個人薪金處于產(chǎn)業(yè)或行業(yè)中上水平,年薪不低于30萬元。
 
  2
 
  團(tuán)隊(duì)人才
 
  鼓勵海內(nèi)外高層次人才隨領(lǐng)軍人才或核心人才,以團(tuán)隊(duì)形式受聘于同一廈門企業(yè),隨每一位領(lǐng)軍人才或核心人才申報團(tuán)隊(duì)人才的團(tuán)隊(duì)成員不超過5名。團(tuán)隊(duì)人才與企業(yè)簽訂勞動合同的期限不少于3年,年薪標(biāo)準(zhǔn)不低于20萬元。團(tuán)隊(duì)人才所屬團(tuán)隊(duì)有明確的領(lǐng)軍人才或核心人才,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)軍人或核心成員與其他團(tuán)隊(duì)成員正在實(shí)施明確的技術(shù)攻關(guān)或成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目(具體見附件1第三(二)1-2條)。
 
  以上申報的引進(jìn)人才為2018年1月1日及以后來廈從業(yè)(以初次從廈門屬地企業(yè)領(lǐng)取工資記錄、納稅記錄、登記用工備案、繳納醫(yī)社保記錄等為依據(jù)),且來廈前在外地學(xué)習(xí)或工作連續(xù)3年以上。
 
  二、申報類別及兌現(xiàn)要求
 
  1
 
  人才申請資助類別為以下三類:
 
  A類別人才。年薪50萬元(含)以上的聘用人才,可申請最高15萬元薪酬津貼,可提請申辦“金鷺卡”或“銀鷺卡”。
 
  B類別人才。年薪不足50萬元但達(dá)到30萬元(含)的聘用人才,可申請最高10萬元薪酬津貼,可提請申辦“銀鷺卡”。
 
  C類別人才。年薪標(biāo)準(zhǔn)不低于20萬元的團(tuán)隊(duì)人才,其中年薪50萬元(含)以上的,可申請最高15萬元薪酬津貼,可提請申辦“金鷺卡”或“銀鷺卡”;年薪不足50萬元但達(dá)到20萬元(含)的,可申請最高10萬元薪酬津貼,可提請申辦“銀鷺卡”。
 
  其中,推薦“金鷺卡”人數(shù)不超過當(dāng)年申請并符合薪酬津貼發(fā)放條件的引才資助對象總數(shù)的10%
 
  2
 
  申請兌現(xiàn)政策的基本條件。
 
  與用人單位簽訂合同期不少于3年的正式合同并執(zhí)行滿1年時間(截止2022年3月31日),A、B、C類別的人才提供稅務(wù)部門出具的收入申報證明且年薪(2021年度)實(shí)際達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),C類別人才還需提供項(xiàng)目落實(shí)材料。(原則上,前幾批已獲得認(rèn)定但尚未兌現(xiàn)的“引才資助對象”,應(yīng)于本次申報截止日前由用人單位向受理單位同步提交相關(guān)證明材料)。
 
  3
 
  兌現(xiàn)政策后的跟蹤管理要求。具體見附件1第七條。
 
  三、申報材料
 
  通過廈門產(chǎn)業(yè)扶持資金綜合管理系統(tǒng)進(jìn)行在線申報并提交申報資料,申報填寫要求以及信用承諾函、對應(yīng)人才類別的材料、相關(guān)附件等申報資料見附件3。申報材料由用人單位、人才個人聯(lián)合按格式要求填報并上傳提交。其中,年度薪酬所屬區(qū)間及來廈時間的統(tǒng)一查詢需要申報人才授權(quán)或由人才自行提供(具體見申報系統(tǒng)及附件3)。
 
  廈門產(chǎn)業(yè)扶持資金綜合管理系統(tǒng)操作手冊見附件4。
 
  技術(shù)服務(wù)電話:0592-5397711
 
  四、工作程序
 
  1
 
  申報截止
 
  受理申報截止時間為2022年4月20日。
 
  2
 
  材料初審
 
  受理單位于2022年5月10日前完成初審,將明顯不符合申報條件的信息及時反饋用人單位并做好解釋溝通。
 
  3
 
  資格審查
 
  市發(fā)改委于2022年5月15日前將人才信息推送至市稅務(wù)、人社、公安部門;市稅務(wù)、人社、公安部門于5個工作日內(nèi)反饋申報人才的首次收入申報、薪酬、治安等信息;市發(fā)改委于5個工作日內(nèi)將不符合條件或需進(jìn)一步核查的人員信息反饋各受理單位,各受理單位于7個工作日內(nèi)提交核查情況,并向企業(yè)和人才做好解釋溝通。
 
  4
 
  委托評審
 
  市發(fā)改委在資格審查完成后,委托市政府投資項(xiàng)目評審中心在10個工作日內(nèi)進(jìn)行評審。
 
  5
 
  兌現(xiàn)政策條件核實(shí)
 
  各受理單位在12個工作日內(nèi)核實(shí)來廈時間、合同、薪酬、崗位、項(xiàng)目等有關(guān)必須條件,向市發(fā)改委推送擬認(rèn)定和兌現(xiàn)的“引才資助對象”薪酬津貼匯總表和白鷺英才卡申報信息。市發(fā)改委進(jìn)行人才扶持資金查重。
 
  6
 
  提交審核
 
  市發(fā)改委會同重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位會議共同研究并審核認(rèn)定2021年度重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才“引才資助對象”,審核確認(rèn)“引才資助對象”擬兌現(xiàn)政策金額及白鷺英才卡推薦信息。審核結(jié)果報市委人才辦。
 
  7
 
  對外公示及認(rèn)定
 
  市發(fā)改委通過市發(fā)改委網(wǎng)站進(jìn)行為期7天的公示。如公示無異議,市發(fā)改委將會同重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位認(rèn)定年度重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才“引才資助對象”,及時向市財政申領(lǐng)薪酬津貼補(bǔ)助資金并撥付至受理單位,向市委人才辦推薦申辦白鷺英才卡。各受理單位及時將薪酬津貼補(bǔ)助資金撥付至用人單位,并要求用人單位及時撥付人才個人。
 
  8
 
  跟蹤管理
 
  市發(fā)改委會同各主管單位跟蹤評估用人單位履行承諾、提供配套資助和服務(wù)保障,以及引才資助對象履行承諾、崗位職責(zé)、任務(wù)目標(biāo)完成情況等。
 
  如遇其他重要任務(wù),則以上時間節(jié)點(diǎn)順延。
 
  五、受理單位及聯(lián)系方式
 
  用人單位、人才個人聯(lián)合申報,自愿選擇向行業(yè)主管部門或所在開發(fā)區(qū)管委會申報。市相關(guān)部門、開發(fā)區(qū)管委會按“誰受理誰服務(wù)”原則,分工如下:
 
  1
 
  市發(fā)改委
 
  負(fù)責(zé)受理軌道交通項(xiàng)目人才申報,并提供相關(guān)服務(wù)。
 
  負(fù)責(zé)處室:創(chuàng)新與高技術(shù)處
 
  聯(lián)系電話:2893334
 
  郵箱:fggjc@xm.gov.cn
 
  2
 
  市工信局
 
  負(fù)責(zé)受理先進(jìn)制造業(yè),重點(diǎn)是電子信息、機(jī)械裝備、新材料、新能源、節(jié)能環(huán)保等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域人才申報,并提供相關(guān)服務(wù)。(自貿(mào)區(qū)、火炬高新區(qū)企業(yè)向管委會申報)
 
  負(fù)責(zé)處室:中小企業(yè)處
 
  聯(lián)系電話:2896830
 
  郵箱:xmjxjqyc@xm.gov.cn
 
  3
 
  市科技局
 
  負(fù)責(zé)受理高新技術(shù)企業(yè)領(lǐng)域,重點(diǎn)是生物與新醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域人才申報,并提供相關(guān)服務(wù)。(自貿(mào)區(qū)、火炬高新區(qū)企業(yè)向管委會申報)
 
  負(fù)責(zé)處室:人才處
 
  聯(lián)系電話:2022858
 
  郵箱:kjjrccj@163.com
 
  4
 
  自貿(mào)區(qū)管委會
 
  負(fù)責(zé)受理自貿(mào)區(qū)企業(yè)人才申報,并提供相關(guān)服務(wù)。
 
  負(fù)責(zé)處室:人力資源局
 
  聯(lián)系電話:5626720
 
  郵箱:xmftzhr@126.com
 
  5
 
  火炬管委會
 
  負(fù)責(zé)受理火炬高新區(qū)企業(yè)人才申報,并提供相關(guān)服務(wù)。
 
  負(fù)責(zé)處室:經(jīng)濟(jì)發(fā)展處
 
  聯(lián)系電話:5380140
 
  郵箱:yjguanguan@163.com
 
  用人單位、人才如有疑問,請直接向受理單位咨詢。
 
  附件:
 
  1.廈門市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃實(shí)施辦法(廈發(fā)改規(guī)〔2022〕2號)
 
  2.廈門市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才引進(jìn)指導(dǎo)目錄(2021年度)
 
  3.申報材料上傳清單
 
  4.廈門市產(chǎn)業(yè)扶持資金綜合管理系統(tǒng)操作手冊
 
  (企業(yè)端)
 
  廈門市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃
 
  領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
 
  2022年3月18日
 
  

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最新發(fā)布!廈門市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才申報公告

2022-03-28 來源:高新院 achie.org 點(diǎn)擊:

  為落實(shí)廈門人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,打造廈門“人才特區(qū)”,根據(jù)《廈門市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃實(shí)施辦法》(廈發(fā)改規(guī)〔2022〕2號,附件1)和年度人才工作計(jì)劃,市發(fā)改委、工信局、科技局、火炬管委會、自貿(mào)區(qū)管委會聯(lián)合實(shí)施2021年度重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才申報工作。對列入“引進(jìn)資助對象”的人才在落實(shí)政策規(guī)定條件后將給予最高15萬元的一次性薪酬津貼補(bǔ)助,結(jié)合人才意愿推薦申辦白鷺英才卡(金鷺卡或銀鷺卡)。有關(guān)事項(xiàng)如下:
 
  一、受理對象
 
  申報人選應(yīng)符合《廈門市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才引進(jìn)指導(dǎo)目錄(2021年度)》(附件2),并屬于以下各類引進(jìn)人才之一:
 
  1
 
  聘用人才
 
  年齡不超過55周歲(截至2021年12月31日),與用人單位簽訂勞動合同的期限不少于3年,擔(dān)任中層以上專業(yè)技術(shù)或?qū)I(yè)管理崗位職務(wù)(范圍具體見附件1第三(一)4條),且其個人薪金處于產(chǎn)業(yè)或行業(yè)中上水平,年薪不低于30萬元。
 
  2
 
  團(tuán)隊(duì)人才
 
  鼓勵海內(nèi)外高層次人才隨領(lǐng)軍人才或核心人才,以團(tuán)隊(duì)形式受聘于同一廈門企業(yè),隨每一位領(lǐng)軍人才或核心人才申報團(tuán)隊(duì)人才的團(tuán)隊(duì)成員不超過5名。團(tuán)隊(duì)人才與企業(yè)簽訂勞動合同的期限不少于3年,年薪標(biāo)準(zhǔn)不低于20萬元。團(tuán)隊(duì)人才所屬團(tuán)隊(duì)有明確的領(lǐng)軍人才或核心人才,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)軍人或核心成員與其他團(tuán)隊(duì)成員正在實(shí)施明確的技術(shù)攻關(guān)或成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目(具體見附件1第三(二)1-2條)。
 
  以上申報的引進(jìn)人才為2018年1月1日及以后來廈從業(yè)(以初次從廈門屬地企業(yè)領(lǐng)取工資記錄、納稅記錄、登記用工備案、繳納醫(yī)社保記錄等為依據(jù)),且來廈前在外地學(xué)習(xí)或工作連續(xù)3年以上。
 
  二、申報類別及兌現(xiàn)要求
 
  1
 
  人才申請資助類別為以下三類:
 
  A類別人才。年薪50萬元(含)以上的聘用人才,可申請最高15萬元薪酬津貼,可提請申辦“金鷺卡”或“銀鷺卡”。
 
  B類別人才。年薪不足50萬元但達(dá)到30萬元(含)的聘用人才,可申請最高10萬元薪酬津貼,可提請申辦“銀鷺卡”。
 
  C類別人才。年薪標(biāo)準(zhǔn)不低于20萬元的團(tuán)隊(duì)人才,其中年薪50萬元(含)以上的,可申請最高15萬元薪酬津貼,可提請申辦“金鷺卡”或“銀鷺卡”;年薪不足50萬元但達(dá)到20萬元(含)的,可申請最高10萬元薪酬津貼,可提請申辦“銀鷺卡”。
 
  其中,推薦“金鷺卡”人數(shù)不超過當(dāng)年申請并符合薪酬津貼發(fā)放條件的引才資助對象總數(shù)的10%
 
  2
 
  申請兌現(xiàn)政策的基本條件。
 
  與用人單位簽訂合同期不少于3年的正式合同并執(zhí)行滿1年時間(截止2022年3月31日),A、B、C類別的人才提供稅務(wù)部門出具的收入申報證明且年薪(2021年度)實(shí)際達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),C類別人才還需提供項(xiàng)目落實(shí)材料。(原則上,前幾批已獲得認(rèn)定但尚未兌現(xiàn)的“引才資助對象”,應(yīng)于本次申報截止日前由用人單位向受理單位同步提交相關(guān)證明材料)。
 
  3
 
  兌現(xiàn)政策后的跟蹤管理要求。具體見附件1第七條。
 
  三、申報材料
 
  通過廈門產(chǎn)業(yè)扶持資金綜合管理系統(tǒng)進(jìn)行在線申報并提交申報資料,申報填寫要求以及信用承諾函、對應(yīng)人才類別的材料、相關(guān)附件等申報資料見附件3。申報材料由用人單位、人才個人聯(lián)合按格式要求填報并上傳提交。其中,年度薪酬所屬區(qū)間及來廈時間的統(tǒng)一查詢需要申報人才授權(quán)或由人才自行提供(具體見申報系統(tǒng)及附件3)。
 
  廈門產(chǎn)業(yè)扶持資金綜合管理系統(tǒng)操作手冊見附件4。
 
  技術(shù)服務(wù)電話:0592-5397711
 
  四、工作程序
 
  1
 
  申報截止
 
  受理申報截止時間為2022年4月20日。
 
  2
 
  材料初審
 
  受理單位于2022年5月10日前完成初審,將明顯不符合申報條件的信息及時反饋用人單位并做好解釋溝通。
 
  3
 
  資格審查
 
  市發(fā)改委于2022年5月15日前將人才信息推送至市稅務(wù)、人社、公安部門;市稅務(wù)、人社、公安部門于5個工作日內(nèi)反饋申報人才的首次收入申報、薪酬、治安等信息;市發(fā)改委于5個工作日內(nèi)將不符合條件或需進(jìn)一步核查的人員信息反饋各受理單位,各受理單位于7個工作日內(nèi)提交核查情況,并向企業(yè)和人才做好解釋溝通。
 
  4
 
  委托評審
 
  市發(fā)改委在資格審查完成后,委托市政府投資項(xiàng)目評審中心在10個工作日內(nèi)進(jìn)行評審。
 
  5
 
  兌現(xiàn)政策條件核實(shí)
 
  各受理單位在12個工作日內(nèi)核實(shí)來廈時間、合同、薪酬、崗位、項(xiàng)目等有關(guān)必須條件,向市發(fā)改委推送擬認(rèn)定和兌現(xiàn)的“引才資助對象”薪酬津貼匯總表和白鷺英才卡申報信息。市發(fā)改委進(jìn)行人才扶持資金查重。
 
  6
 
  提交審核
 
  市發(fā)改委會同重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位會議共同研究并審核認(rèn)定2021年度重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才“引才資助對象”,審核確認(rèn)“引才資助對象”擬兌現(xiàn)政策金額及白鷺英才卡推薦信息。審核結(jié)果報市委人才辦。
 
  7
 
  對外公示及認(rèn)定
 
  市發(fā)改委通過市發(fā)改委網(wǎng)站進(jìn)行為期7天的公示。如公示無異議,市發(fā)改委將會同重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位認(rèn)定年度重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才“引才資助對象”,及時向市財政申領(lǐng)薪酬津貼補(bǔ)助資金并撥付至受理單位,向市委人才辦推薦申辦白鷺英才卡。各受理單位及時將薪酬津貼補(bǔ)助資金撥付至用人單位,并要求用人單位及時撥付人才個人。
 
  8
 
  跟蹤管理
 
  市發(fā)改委會同各主管單位跟蹤評估用人單位履行承諾、提供配套資助和服務(wù)保障,以及引才資助對象履行承諾、崗位職責(zé)、任務(wù)目標(biāo)完成情況等。
 
  如遇其他重要任務(wù),則以上時間節(jié)點(diǎn)順延。
 
  五、受理單位及聯(lián)系方式
 
  用人單位、人才個人聯(lián)合申報,自愿選擇向行業(yè)主管部門或所在開發(fā)區(qū)管委會申報。市相關(guān)部門、開發(fā)區(qū)管委會按“誰受理誰服務(wù)”原則,分工如下:
 
  1
 
  市發(fā)改委
 
  負(fù)責(zé)受理軌道交通項(xiàng)目人才申報,并提供相關(guān)服務(wù)。
 
  負(fù)責(zé)處室:創(chuàng)新與高技術(shù)處
 
  聯(lián)系電話:2893334
 
  郵箱:fggjc@xm.gov.cn
 
  2
 
  市工信局
 
  負(fù)責(zé)受理先進(jìn)制造業(yè),重點(diǎn)是電子信息、機(jī)械裝備、新材料、新能源、節(jié)能環(huán)保等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域人才申報,并提供相關(guān)服務(wù)。(自貿(mào)區(qū)、火炬高新區(qū)企業(yè)向管委會申報)
 
  負(fù)責(zé)處室:中小企業(yè)處
 
  聯(lián)系電話:2896830
 
  郵箱:xmjxjqyc@xm.gov.cn
 
  3
 
  市科技局
 
  負(fù)責(zé)受理高新技術(shù)企業(yè)領(lǐng)域,重點(diǎn)是生物與新醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域人才申報,并提供相關(guān)服務(wù)。(自貿(mào)區(qū)、火炬高新區(qū)企業(yè)向管委會申報)
 
  負(fù)責(zé)處室:人才處
 
  聯(lián)系電話:2022858
 
  郵箱:kjjrccj@163.com
 
  4
 
  自貿(mào)區(qū)管委會
 
  負(fù)責(zé)受理自貿(mào)區(qū)企業(yè)人才申報,并提供相關(guān)服務(wù)。
 
  負(fù)責(zé)處室:人力資源局
 
  聯(lián)系電話:5626720
 
  郵箱:xmftzhr@126.com
 
  5
 
  火炬管委會
 
  負(fù)責(zé)受理火炬高新區(qū)企業(yè)人才申報,并提供相關(guān)服務(wù)。
 
  負(fù)責(zé)處室:經(jīng)濟(jì)發(fā)展處
 
  聯(lián)系電話:5380140
 
  郵箱:yjguanguan@163.com
 
  用人單位、人才如有疑問,請直接向受理單位咨詢。
 
  附件:
 
  1.廈門市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃實(shí)施辦法(廈發(fā)改規(guī)〔2022〕2號)
 
  2.廈門市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才引進(jìn)指導(dǎo)目錄(2021年度)
 
  3.申報材料上傳清單
 
  4.廈門市產(chǎn)業(yè)扶持資金綜合管理系統(tǒng)操作手冊
 
  (企業(yè)端)
 
  廈門市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃
 
  領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
 
  2022年3月18日
 
  
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